Cuenta de ahorros para la salud (HSA)
Si está inscrito en uno de los planes de salud con deducible alto (HDHP) de Agropur, puede ser elegible para abrir una cuenta de ahorros para gastos médicos libre de impuestos. El dinero de su HSA se transfiere de un año a otro para que pueda presupuestar sus gastos actuales y futuros. Además, usted es el propietario de la cuenta, por lo que puede conservarla incluso si cambia de trabajo o se jubila.
Agropur ofrece una Cuenta de Ahorro para Salud administrada por el banco UMB. Si se ha inscrito recientemente, recibirá un paquete de bienvenida del banco UMB entregado en su domicilio registrado en Workday.
Para participar, debe elegir la cantidad que le gustaría contribuir anualmente para el año del plan vigente a partir del 1 de enero.
Las HSA pueden ser un excelente vehículo para cubrir sus gastos de bolsillo de atención médica, incluido su deducible. Su saldo no utilizado se reinvierte cada año y se acumula libre de impuestos.
| Cobertura | 2025 IRS Máximo de contribución anual |
|---|---|
| Cobertura | 2025 IRS Máximo de contribución anual |
| Soltero | $4,300 |
| Familia | $8,550 |
| Contribución de recuperación (55 años o más) | $1,000 |
| Dese la vuelta | Monto total |
Puede cambiar el monto de su contribución durante la inscripción abierta o hasta una vez al mes en cualquier momento durante el año enviando un evento de beneficio de cambio de HSA en Workday.
Aspectos destacados de la HSA:
- Es suyo para conservarlo, como una cuenta corriente personal.
- No existe una regla de “úsalo o piérdelo”. Su saldo se reinvierte y acumula año tras año.
- Obtienes una ventaja fiscal triple. Las contribuciones son antes de impuestos, su cuenta crece libre de impuestos y no paga impuestos sobre el dinero que utiliza para pagar gastos médicos calificados.
- Cuando su saldo alcance $1,000, podrá invertir fondos adicionales en su HSA de manera muy similar a su plan 401(k).
- Úselo para gastos médicos, dentales y de la vista calificados.
Al sopesar sus opciones, debe saber que las HSA son herramientas de ahorro flexibles que puede cambiar según sea necesario para ayudarlo a usted y a su familia a ahorrar para sus necesidades de atención médica. Si está cerca de jubilarse, una HSA puede tener sentido porque el dinero de la HSA se puede utilizar para compensar los costos de atención médica o las primas del plan médico después de la jubilación.
Para ser elegible para una HSA:
- Debe estar cubierto por uno de los planes de salud HDHP de Agropur.
- No puede estar cubierto por ningún otro plan de salud, incluida la FSA de su cónyuge.
- No puede estar inscrito en los beneficios de Medicare, TRICARE o VA.
- No se le puede reclamar como dependiente en la declaración de impuestos de otra persona.
¿Pueden los empleados retirar dinero de una HSA para gastos no médicos?
Sí, pero si se retiran fondos para gastos no médicos antes de que un empleado cumpla 65 años, el empleado debe pagar impuestos sobre el dinero y una multa 20%. Si se retira dinero después de que el empleado cumpla 65 años, el empleado debe pagar impuestos sobre la renta normales pero sin multas.
Visita https://www.irs.gov/pub/irs-pdf/p502.pdf para obtener una lista de gastos calificados de HSA.
Visita www.irs.gov y busque la Publicación 502 del IRS para obtener más información sobre los gastos elegibles.
Cuentas de ahorro para la salud (HSA) de UMB y Medicare
Ahorro y gasto de dólares de la HSA de UMB
Soporte para miembros de HSA y FSA
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